不是騙子，但是你以為掙錢容易嗎？
一般最低級交易員許可權是五萬，你拿五萬賺了1萬，提成一般是30%，到你口袋就只有3000，一個月3000掃大街也不止這個工資。
初級交易員許可權10萬，百分之20的盈利，賺2萬，到手6000,6000也就正常學金融的大學畢業一二年的工資水平，關鍵是你要知道盈利20%有多難。誰也每個月盈利20%的能力那他還需要上班嗎？自己借錢炒期貨炒股票不就行了。
第三級資深交易員，這個就已經是大佬級別的了，考核標准連續三個月盈利15%以上，考核過了之後，你就躋身於真正的操盤手的行列，資金額度100萬以上，考核標准每個月盈利必須5%以上
第四級一般是交易團隊隊長，一個團隊資金策略管理者，團隊總許可權應該有1000萬以上，
第五級，交易部門主管，許可權可能有3000萬左右，大機構可能會更多。
之後就不說了，通常一般人屬於第二級，一個月6000，最關鍵這是不保底的工資，可能這個月你就只有1000塊錢。
全世界交易員跨入第三級的不到1%，第四級不到千分之一，第五級不到萬分之一。
除非愛好或者自己真的喜歡交易，否則30歲你必定頭禿
❷ 去面試股票交易員自己是個股民靠譜不靠譜會不會被騙
招聘股票交易員和操盤手多半都是有套路的，讓你去找客戶，拉資金，最終讓你自己掏錢來操盤，然後與公司分成。
❸ 如何評價《一個良心發現的交易員來信：我們是怎麼玩弄散戶的》
我舉得事實上，最早的一個例子出現在「一本股票手冊的回憶錄中，它簡單地介紹了利弗莫爾的摩爾是如何炒一個標記，當然是簡單的介紹，說自然。你可以讀這么多年，方法在變化，本質不變。
散戶投資者也在以同樣的趨勢進行交易。潛力來自於，這是多種因素綜合作用的結果，銀行家是實際的，他們創造了波動，但不是在創造趨勢(不是說急劇上升的趨勢和趨勢而不是)。銀行家也可以操縱個股，但不能撼動市場。
所以說真正的市場游戲是機構和其他投資者之間的博弈，而不考慮零售和其他機構。是關於誰在火車上，誰在玩游戲。
❹ 外匯交易員是騙人的嗎，底薪很高，面世的時候聊了幾句就通知我來培訓
這就是外匯公司的套路了，讓你參加培訓，培訓結束後讓你自己出錢開個帳戶進行交易！就是變相的拉客戶而已！如果你對交易感興趣可以嘗試一下，不感興趣就重新找工作吧！
❺ 期貨交易員下單員 做過的看看
所謂的投資顧問公司，實際上就是某家期貨或者證券公司的托，他們賺取的是客戶交易手續費的分成。沒有客戶，沒有交易，他們也就沒有收入來源，所以公司不停的要他個人投資和拉客戶投資。還是去尋找一份踏踏實實的工作吧，不要繼續做了。
❻ 招聘操盤手是騙局嗎請各位知道相關情況的給點經驗！
以下為招聘操盤手的公司如何一步步騙應聘者的過程
培訓第一階段：鋪墊
一般是講基礎知識和行業情況，加大和培訓學員的溝通和熟悉度，這些知識網上一般都有，更多的還是告訴你金融行業如何如何好。說你選擇這個是完全明知的，公司實力如何強大，培訓的盤手如何優秀。
培訓第二階段：各種營銷
一般是技術分析的練習，盤面的解答，有些公司為了培訓的第三階段，會把此階段做的時間很長，甚至在第二階段的時間達到1個月的時間。
這一個月的時間都是免費學習，免費教知識，不可否認，在這個階段很多人確實學到了一些知識，時間長不是因為公司多麼負責任，不是因為培訓的時間長，掌握的技術好，以後給公司做賬戶會減少虧損。這不是他們的目的，因為他們原本就沒有賬戶。
他們的目的是想讓你付出更多的時間成本，想讓你覺得培訓結束後不在這個公司做，你會浪費一個月的時間；的確他們確實做到了，很多人因為在這里一個月的學習，對什麼都熟悉了，也不願意從新找別的機會了。
情感投入+事例營銷+托：
在這一個月的時間里，你的直接負責人會給你私聊增加，逐漸獲得你的信任，讓你覺得他做什麼事情都是為你好；負責人還會舉更多的例子，某某員工剛進公司的時候水平怎麼樣，現在月薪2萬，5萬等，實際上這些某某某都是不存在的。都是為了讓你的慾望不斷擴大，誘惑你不斷留下的棋子；更有甚者一些公司的經理會安排心腹員工，冒充和大家是一期來培訓的，以托的身份來說這個行業哪個公司都一樣，這家公司還比較靠譜等等之類的
培訓第三階段：收網
經過了培訓階段的投入以後，在這階段經理會找你談話，說你的考核同過了，可以進行操盤手實盤賬戶考核了。待遇底薪5000+盈利的20%提成，有的開出底薪8000，10000.此時不要高興，這些薪資一般都是實盤賬戶考核通過以後才有的。經理接著會說：自己需要拿2000，或者5000美金開一個賬戶，盈虧自負。月盈利10%以上可以成為公司的盤手，很多培訓者會說：我們是來應聘的，沒有錢開戶，也不能保證有盈利，希望公司給自己一個賬戶操作。
經理會繼續開導你：因為你沒有做過實盤賬戶，或者你以前做的記錄不能代表你的以後，我們希望看到你學了公司的方法後的操作情況，這個情況一定是真實賬戶才能體現出來，因為以後公司給你的也是真實賬戶，所以在給你賬戶之前你也要用自己的真實資金去操作，這樣你的心態才會更加重視！
有些培訓者在猶豫之後離開了公司，去接著尋找下一個可以不交錢能成為盤手的公司。
欺騙成功
還有一些培訓者會想：盈利10%就可以成為盤手，覺得很簡單，因為在培訓的第二階段做模擬賬戶時，一個星期就能盈利50%，還有的一星期翻倍的，在實盤操作的時候又有專業的老師指導，10%應該沒有問題。
此時又聯想了培訓時老師講的某某某盤手在公司的培訓之下年收益多少，此時托的話也在耳邊回響，哪個公司都一樣，這個公司還更靠譜一些等等。最後你決定省吃儉用，向同學家人借錢開戶參加公司的真實賬戶考核！
操盤手招聘騙局揭秘-真實賬戶考核篇
真實賬戶考核篇引言
接上篇培訓階段，當你同意自己出錢開戶接受考核後，你開始了一段刻骨銘心的操作生涯！這段生涯是通並充實著，最後大部分以失望結局，對一心想通過這種渠道走向操盤聖殿的朋友來說，是一次很大的打擊，很深的絕望。
真實操盤手一定是公司通過內部嚴格選撥，絕非一個星期培訓就可以上崗！
❼ 美股交易員 這個行業怎麼樣
本人就是開美股交易公司的，可以告訴你這個行業是非常好的行業，收入超高，工作時間自由，無復雜人際關系處理，但是這一切都是對高水平的交易員而言。對於新人而言，難度比考研還大，因為交易是一種藝術，沒有固定的章程或者套路，每個成功的交易員都有自己的一套交易策略，新人往往無法找到交易的技巧，短時間內無法突破，自然也就沒有收入。我公司平均招聘100個學員進來半年內能畢業4---6人，而畢業的交易員里75%月收入不到6k，20%月收入6k--10k，最後5%月收入15k以上。所以這個行業關鍵看個人有沒有天賦，至於樓下所謂的穩定盈利方法，可以肯定的告訴你方法都是老交易員在做，新手根本接觸不到，因為這些交易策略涉及到新手無法處理的交易風險以及交易技巧，能給新手的無非是基礎培訓
❽ 操盤手的常用手法有哪些越具體越好
你好莊家的操盤手法五花八門，但歸結起來，套路其實只有三步，分別是吸籌，拉升和出貨。
①吸籌。莊家一般會在股價低迷時，不為人知地慢慢買入股票，此時股票一般處於長期橫盤的階段，波動往往較小。
②拉升。在股價低位吸籌之後，下一步就是拉升股價。可拉升的過程往往一波三折，有時莊家會打壓股價，或者藉助上市公司發布利空消息，誘使散戶早早賣出股票，以達到洗盤的目的。
③出貨。股價順利拉升，接近預期心理價位之後，莊家就逐步出貨，一般會通過構造走勢較好的K線圖，或藉助上市公司適時發布利好消息，吸引散戶跟風買入。此外，莊家還都是心理戰的專家，會針對投資者心理進行市場操作。比如在9點15分到25分的「集合競價」時間，莊家有時會在一開始大量掛出買單，吸引散戶跟風買入，然後在撤回時間截止前，及時撤回，等正式開盤後，再一舉出貨給散戶，令人防不勝防。
風險揭示：本信息不構成任何投資建議，投資者不應以該等信息取代其獨立判斷或僅根據該等信息作出決策，不構成任何買賣操作，不保證任何收益。如自行操作，請注意倉位控制和風險控制。
❾ 一位資深操盤手的自述：為什麼散戶總讓莊家套路
因為莊家做的盤口 莊家要在哪裡測盤，然後抬價 吸籌 打壓再吸籌 他也得根據實際情況和結果再改變計劃，最終一系列操作導致的K線價格出現，實際是供需關系導致的，然後跟風的人賠錢，妄想用技術分析和合理止損賺錢的人也被橫盤掃止損，但只有一種人可能賠不上，就是莊家可能天天在那表演 散戶看得雲山霧繞 但這種人就等一個低價位的出現，然後進場，再低再進場 然後就一直持有堅信這個企業能發展很好，這種人莊家是基本一點辦法都沒有的，因為我根本不看你演戲，我就不會被你牽著鼻子走。
❿ 炒股一般有什麼技巧套路股市可以長期做下去嗎一般炒股什麼時候終端
最有效的技巧也最簡單，更加最難做到：就是牛市滿倉抓板塊輪動；熊市空倉觀望靜待大盤逆轉，這就是單邊股市操作法寶，當然有人忍不住熊市也操作，決不放過賺錢時機，其實根本沒必要在熊市冒這個險，在牛市低風險高回報的大環境里賺足了還用得著在熊市出手？