㈠ 华为任正非个人仅持有1%的股份，99%由员工持有，为什么要这样分
华为员工可以持有华为的股份。华为有一个公会，它拥有华为99%的股份。如果员工想持股，需要到工会登记，支付相应的钱购买相应数量的股份，然后才拥有华为的股份。因此，9万职工的存量就是工会的存量。原来9万的股东立即成为工会的股东，解决了股东人数的限制。这样，华为的每个员工都要承担风险。如果华为的股票市场上涨，它就会赚钱。如果股市下跌，它就会赔钱。
其实，任正非和马云几乎是同一个人。如果我们看他们在公司的股份，作为一个公司的领导，他们几乎占有比较大的股份，而任正非只有1%左右，马云只有不到7%，他们把大部分股份给了合作伙伴，因为他想把这件事做好，让大家都能感觉到。你要做公司的老板，不是为了别人，而是为了你自己，所以你可以看到马云的十八罗汉和华为的员工都非常努力。
㈡ 华为进入华为五年以内的员工购买股票需要花钱吗
购买本公司的股票都是需要花钱还购买的，不是看在公司时间长短
㈢ 怎么购买华为的原始股
你必须是华为的员工，或者有特殊背景，不然不可能买到华为原始股，华为的股票不能随意买卖，只能公司净值回收。希望采纳。
㈣ 华为是上市公司吗
华为不是上市公司。
不上市在华为的大部分原因是任正非把自己所有的股票都分给了员工，只保留了自己1%的股票。当他上市时，他必须收集股票进行估值。对于从业十多年的华为，来说，员工持股可以激发员工的自我激励。一旦他上市，可能会增加员工的惰性。华为公司虽然没有上市，但却是一家实力雄厚的世界500强企业。
不上市，华为并不意味着它没有融资能力，但它出于各种原因选择了不上市。现在国内外很多优秀企业都不愿意上市。老干妈、娃哈哈等国内企业不愿上市，宜家， 亨氏集团、高乐等国外巨头选择不上市。
现在来说说公司上市的好处。首先是可以在短时间内收获大量资金。如果上市，可以快速融资，这是最快的手段，也是最大的收益；第二，你可以分担风险，通过发行自己公司的股票让公众与你分担公司的风险。对于这两点，也就是上市最大的优势，可以提高自身的资金流，降低风险。至于其他优势，它可以摆脱银行的控制，增加公司的知名度和许多好处。