1. 日本京瓷公司简介
日本京瓷（京セラKYOCERA Corporation）成立于1959年，起初是一家专注于技术陶瓷生产的公司。技术陶瓷指的是具有独特物理、化学和电性能的先进材料。随着时间的推移，京瓷的产品线逐渐转向与电信相关领域，包括无线手机、网络设备、半导体元件、射频和微波产品套装、无源电子元件、水晶振荡器和连接器等，以及在光电通讯网络中使用的光电产品。如今，京瓷的业务主要集中在“通信信息产业”、“环境保护产业”和“生活文化产业”三大市场。
随着全球化的发展，京瓷集团已经在全球范围内建立起了强大的市场影响力。集团由163个多样化的企业组成，各企业之间通过紧密的合作与协调，共同拓展商机。网络化为京瓷提供了更广阔的舞台，集团的价值得到了广泛的认可。特别是在中国市场，京瓷集团通过在上海设立的“上海京瓷电子有限公司”作为电子和半导体零部件的生产基地，以及后续在光学、通信和信息设备等领域的生产基地设立，积极拓展在华业务。随着中国加入WTO，京瓷在华的业务体系已经从生产、销售扩展至服务领域，形成了完整的业务体系。目前，京瓷正在与中国市场共同发展，以实现更大的增长目标。
发展历史方面，京瓷公司经历了从创立到不断壮大的历程。1959年，公司由稻盛和夫在日本京都市中京区创立。1971年，公司在大阪证卷交易中心二级股正式上市。1972年，总部迁至京都市山科区，并在东京证卷交易中心二级股上市。1974年，公司股票升级为一级。1982年，公司名称变更为「京セラ株式会社」。1983年，公司并购雅西卡（YASHICA）公司。1984年，公司与包括三菱商事和索尼在内的25家公司联合出资成立“第二电电（DDI）”，并与KDD、IDO合并为KDDI，京瓷持股12.76%。1986年，公司入股日本タイトー公司。1998年，总部迁至京都市伏见区。1998年，公司入股キンセキ公司。2000年，公司入股三田工业。2004年，公司与カーライル一同从KDDI中收购DDI通讯。2005年，公司关闭康太斯公司，退出相机市场，并将子公司タイトー卖给SQEX。
在公司创始人稻盛和夫的领导下，京瓷公司经历了从技术陶瓷生产到电信设备、通信和光电产品领域的发展，实现了多元化经营。稻盛和夫不仅在日本企业界享有盛誉，还以其独特的经营哲学和领导风格，如在「京都赏」中表扬对社会发展做出卓越贡献的人士，以及出任「盛和塾」校长，培育新世代经营者，对日本乃至全球的企业界产生了深远的影响。京瓷的主要产品涵盖了通信电子、太阳能电池、人造宝石技术（工业用）、高端数码产品、半导体等电子零件、有机材料、工业用具、医疗器械等多个领域，展现了其在多个行业内的领导地位和技术创新能力。
2. 员工可持有公司股票的企业有哪些
1.员工持有股的公司有哪些：华为，万科，海尔，京瓷，国药集团，中国建材集团等。员工持股计划ESOP属于长期激励的一种，是通过全员持股的方式最大化员工的主人翁感及组织承诺。员工持股计划兴起于50年代的美国（其中又以福特公司为代表）。员工持股计划（简称ESOP）是指通过让员工持有本公司股票和期权而使其获得激励的一种长期绩效奖励计划。员工持股计划涉及到所有权的变化，因此合理的公正的价值评估对于计划的双方员工和企业来说都是十分必要的。在国外，实施ESOP资金主要的来源渠道是金融机构的贷款，而在我国现在的情况下，仍然以员工自有资金为主，企业提供部分低息借款。
2.员工持股和股权奖励区别：员工i持股计划并不需要公司实现业绩目标就能实现，而股权激励需要业绩达标才能获得激励；员工持股计划涉及面范围广，所有员工都可以是持股对象，而股权激励对象只涉及董监高和核心技术人员；员工持股计划买卖股票是免税的，而股权激励涉及的股票买卖是要纳税的。
拓展资料：
1. 员工持股是什么形式从什么方面来看：
（1）是一种新型股权形式，是指企业内部员工出资认购本公司部分或者全部股权。上市公司进行员工持股计划，势必会从二级市场上回购一部分股票，把这一部分股票作为激励奖励，派发给员工，这在短期内能为市场带来增量资金，并不能长期提高员工的生产积极性，完善公司的治理结构。
（2）从员工持股的来源上看，员工绝大多数是以低于市场价格获得公司的股票，有些甚至是无偿方式购买该公司的股票，相对于那些以市场价格购买的投资者而言，他们有更多的亏损空间，在一定程度上不利于股票的健康发展。利好是指刺激股价上涨的信息，投资者在对一只股票进行分析时，不应只对单一的因素进行分析，还需结合其它的因素进行分析。比如，上市公司的业绩、银行利率、市场环境、经济政策等等。当一家公司长期处于亏损状态，进行员工持股计划，并不会刺激该公司的股票大幅上升。
3. 日本京瓷是不是收购avx和基美
kyocera在股票市场收购了AVX 但是没收购kemet 。。。
4. 京瓷公司发展简史
1959年4月，稻盛和夫在日本京都市中京区创立了京瓷的前身——"京都セラミツク株式会社"，开启了公司的创业历程。
1971年10月，京瓷在大阪证卷交易中心实现了二级股的正式上市，标志着其商业版图的扩张。同年7月，总部迁至京都市山科区，进一步巩固了其在京都市的立足点。
1972年9月，京瓷在东京证卷交易中心的二级股上市，标志着其业务扩展至全国。1974年2月，公司的东证和大证京瓷股票升级为一级，显示出其在股市的稳步发展和实力提升。
1982年，公司更名为"京セラ株式会社"，进入新的发展阶段。同年10月，京瓷并购了雅西卡（YASHICA）公司，扩大了其业务领域。1984年，通过与三菱商事、索尼等公司的联合，京瓷出资成立了"第二电电（DDI）"，并与KDD和IDO合并，形成了KDDI，京瓷持股占比12.76%。
1986年3月，京瓷涉足游戏行业，投资日本タイトー公司。1998年8月，总部迁至伏见区，并在同年收购キンセキ公司（现・京セラキンセキ），进一步深化了其多元化战略。2000年5月，京瓷又与三田工业（现・京セラミタ）结缘。
2004年10月，京瓷与カーライル一同从KDDI中收购DDI通讯（现・ウィルコム），展现了其在通信领域的进取心。然而，同年9月，京瓷决定退出相机市场，关闭了康太斯公司。此外，9月的另一举措是将子公司タイトー卖给了游戏公司SQEX。
2006年，京瓷与大阪体育馆签约，从2006年3月到2011年3月，体育馆冠名为"京セラドーム大阪"。同时，京瓷还与日本职业棒球队オリックス・バファローズ签约，为其球衣和球帽增添了自己的标识。
2008年4月，京瓷通过收购三洋电机的手机业务，进入了手机市场，获得了三洋技研大阪大东工场的部分资产，展现了其在市场整合上的实力。
(4)京瓷公司股票扩展阅读
京瓷公司创立于1959年，最初为一家技术陶瓷生产厂商。技术陶瓷是指一系列具备独特物理、化学和电子性能的先进材料。如今，京瓷公司的大多数产品与电信有关，包括无线手机和网络设备、半导体元件、射频和微波产品套装、无源电子元件、水晶振荡器和连接器、使用在光电通讯网络中的光电产品。