A. 中信证券北京紫竹院路是谁的席位
龙羽。
拓展资料:
1、中信证券北京紫竹院路营业部于2007年12月25日正式成立，一步步成长为一家坐拥80000客户，几百亿客户资产的A类营业部。营业面积1329平方米，环境优雅、设施先进。营业部地处北京西三环紫竹桥西，比邻香格里拉大酒店，交通便利。 营业部秉承中信证券“规范经营、稳健发展”的经营理念，始终坚持“稳健、规范、诚信、高效”的服务宗旨，向广大客户提供投资业务服务。同时，依托中信证券强大的研究团队，秉承价值投资理念，为客户提供专业化的资讯产品。
2、中信证券是国内资产规模最大的证券公司。截至2011年底，中信证券共控股6家子公司：中信金通证券有限责任公司、中信万通证券有限责任公司、华夏基金管理有限公司、中证期货有限公司、金石投资有限公司和中信证券国际有限公司。截至2011年底，中信证券在境内外合计拥有153家证券营业部、22家期货营业部及8家海外分支营业部。公司净资产约825亿元。
3、公司股票承销、债券承销、股票销售交易、债券销售交易、经纪业务、基金管理、研究和资产证券化等业务常年保持行业领先的市场地位。2011年，中信证券被《亚洲金融》杂志评为“最优股权融资行”、“最优债券融资行”；被《财资》杂志评为“中国最优债券融资行”；被《证券时报》评为“最具影响力投行”、“债券最优投行”；连续六年被《新财富》评为“本土最优研究团队”。
4、证券经纪（经营业务区域与中信证券股份有限公司《经营证券业务许可证》一致）；证券投资咨询（仅限证券投资顾问业务，经营业务区域与中信证券股份有限公司《经营证券业务许可证》一致）；与证券交易、证券投资活动有关的财务顾问；证券承销与保荐（仅限新三板业务、中小企业私募债、资产证券化业务）；证券资产管理（仅限项目承揽、项目信息传递与推荐、客户关系维护等辅助工作）；融资融券（客户关系维护、发展客户开展业务等）；证券投资基金代销；为期货公司提供中间介绍业务；代销金融产品。
B. 中信证券和中信建投有什么区别吗
中信建投前身是华夏证券，后被中信证券和建银投资收购，中信控股60%。现在中信证券受制于一参一控，要出让部分股份，目前方案还在等待审批中。以后中信证券只会参股中信建投，而不是现在的控股中信建投，应该还在中信系内。
中信建投的LOGO已经换成中信集团的LOGO了。现在中信建投的总经理是中信证券的前总经理。
(2)中信证券股票销售交易部总经理扩展阅读
产品服务
公司主营业务范围为：证券（含境内上市外资股）的代理买卖；代理证券还本付息、分红派息；证券的代保管、鉴证；代理登记开户；证券的自营买卖；证券（含境内上市外资股）的承销（含主承销）；客户资产管理；证券投资咨询（含财务顾问）。
公司长期以来秉承“稳健经营、勇于创新”的原则，在若干业务领域保持或取得领先地位。
2007年公司股票承销的市场份额20%，排名第二；企业债和金融债承销的市场份额20%，排名第一；公司及控股公司合并的股票基金交易额市场份额8.08%，排名第一；公司控股基金所管理的资产规模合并占8.07%的市场份额，排名第一；人民币集合理财资产净值市场份额15.7%，排名第一；权证创设总量市场份额29%，排名第一；研究团队继续以较大优势蝉联第一。
中信证券下属中信建投证券有限责任公司、中信金通证券有限责任公司、中信万通证券有限责任公司、中信证券国际有限公司、华夏基金管理有限公司、中信基金管理有限责任公司、中证期货有限公司、金石投资有限公司、中信产业投资基金管理有限公司、中信标普指数信息服务（北京）有限公司等子公司。包括所属子公司在内，中信证券在境内合计拥有165家证券营业部、61家证券服务部和4家期货营业部。
2008年公司股票承销的市场份额17.39%，排名第一；债券承销的市场份额12.15%，排名第一；公司及控股公司合并的股票基金交易额市场份额8.56%，排名第一；公司控股基金所管理的资产规模合并市场份额10.29%，排名第一；研究团队蝉联第一。
参考资料中信证券网络
C. 许建文的人物简绍
2003年9月开始就读于北京，2007年6月获得工科学士学位，同年9月以优异成绩被北京大学经济学院录取，两年期间师从经济学院副院长郑学益教授。
2009年毕业时正遭遇2008年金融危机影响，但凭借自身优异成绩和卓越表现得到国内最大的证券公司中信证券的青睐，被时任股票销售交易部行政负责人、董事总经理徐刚选中，成为当年北京大学经济学院被中信证券录取的学员。
2011年许建文与合伙人一起创立人人聚财网——首家倡导通过互联网实现民间金融阳光化、规范化的中介平台，寄希望于为构筑“人人有信用、信用有价值”的社会尽一份力量.
D. 中信基金管理有限责任公司的投研团队
、投资管理委员会委员
清华大学经济管理学院工业管理工程专业硕士，15年证券从业经历。历任湖南省政府经济研究信息中心科员，湖南省国际信托投资公司科长、副处长，大成基金管理有限公司基金经理、投资总监，中国人保资产管理有限公司基金部负责人等职。 戴波先生：研发总监、投资管理委员会委员
清华大学工学博士。9年证券从业经历，曾任中信证券股份有限公司研究部研究主管，具有证券（交易、承销和研究咨询）、基金、期货从业资格。 张国强 先生： 固定收益部总监、中信稳定双利债券型证券投资基金基金经理、投资管理委员会委员
经济学硕士。8年证券从业经历，历任中信证券股份有限公司研究咨询部助理分析师、分析师，中信证券股份有限公司债券销售交易部经理、产品设计主管、总监等职。自2006年7月20日中信稳定双利债券型证券投资基金成立之日起担任本基金的基金经理，并作为本基金唯一的基金经理工作至今，在此之前曾于2006 年1月10日至2006年8月10日担任过中信经典配置证券投资基金的基金经理。 郑煜 女士：投资管理部总监、中信经典配置证券投资基金基金经理、投资管理委员会委员
中国科技大学管理科学与工程专业硕士，10年证券从业经历，已获得证券投资基金从业资格。曾任华夏证券高级分析师，大成基金高级分析师、投资经理，中信基金策略分析师、投资经理等职。 郭楷泽先生：中信红利精选股票型证券投资基金基金经理、投资管理委员会委员
中国人民大学工业经济学士，复旦大学工商管理硕士，12年证券从业经历，已获得证券投资基金从业资格。历任上海建材(集团)总公司资产管理部主办、山东证券上海投资银行部项目经理、厦门国投上海证券研发行业研究员、中信集团深圳市中大投资管理有限责任公司投资经理、2003年2月加盟中信基金管理有限责任公司，先后担任研究部行业员、投资部投资经理。
E. 中信证券待遇怎么样
据内部员工谈，中信建投证券的待遇如下：
1、中信建投的工资共分十档，一般应届生，刚入职享受三档待遇，大概四千多，扣完还能剩接近四千块，每年十一五一元旦春节过节费一共6200元。
2、行情好的年份年底能有些奖金，奖金安当年业绩，也就是给公司贡献的交易佣金来分发，如果没什么客户资产的，行情好的年份年底能分个五千左右。业绩稍好些的奖金一到几万不等。
3、刚毕业的同学进到中信建投，有一年半的新人培养期，工资享受三档，各营业部实行全员营销，也就是说无论你应聘的是客户经理还是分析师，其实都要拉客户，而且任务量相同，新人培养期的任务较轻，基本都能完成。
4、一年半的培养期过后，开始转为老员工，任务是一年二十万佣金（基本要至少拉两千万的股票资产才能打出这些佣金），如果在当地没有强大的资源背景，当下的行情很难完成，完不成的话，下一年的工资安上一年贡献的佣金做以调整，五万佣金贡献一下，只能享受最低档一档工资，一个月扣完两千五左右，二档工资到手在三千左右，以此类推。
5、一般每个一段时间营业部都会下达阶段性基金销售任务，几万到十万不等，完不成的话一次扣几百到几千，也就是说没什么资源，营销能力又一般的人，在新人培养期后，一般每月能到手两千左右。但相反，如果很善于营销又有一定背景，那选择证券行业还是很好的，三四千万的客户资产基本就可以保证每年十万年薪了。
F. 中信稳定双利这个基金
投资建议：一般推荐。基金经理具有较强的主动管理能力。择时方面，在上半股票市场调整过程当中，该基金迅速斩仓，为投资者保住了2007年的大部分打新收益，避免了亏损；在近3月的债券牛市中，该基金一方面通过杠杆操作等手段放大债券投资比重，另一方面通过延长基金组合久期，最大限度的分享了债券市场的上涨。
该基金是债券型基金，成立于2006年7月20日，该基金投资固定收益品种的金额不低于基金资产的80%。该基金可以通过参与新股申购和要约收购类股票套利等低风险的投资方式来提高基金收益水平，但此类投资比例不超过基金资产的20%。该基金投资可转换债券的比例不超过基金资产总值的20%。
截止2008年09月30日，该基金近三个月增长率为6.08%，在55只债券型基金中排1位，该基金今年以来增长率为4.03%，在30只债券型基金中排7位，近一年增长率为8.33%，在30只债券型基金中排4位。现任基金经理张国强从基金成立之初即管理该只基金。他曾任中信证券研究咨询部助理分析师、分析师，中信证券债券销售交易部经理、产品设计主管、总监等职，2005年7月加盟中信基金管理有限责任公司，任投资决策委员会委员、固定收益部执行总经理。三季报显示，其管理规模为22.96亿元。
该基金由中信基金公司管理，该基金公司成立于2003年10月，它由中信证券独资控股，旗下共有2只权益类基金和2只固定收益类基金，三季报显示其管理资产规模为80.53亿元，是同时期成立的基金公司里发展较慢的一家。
G. 中信证券客户经理是干什么的
中国的证券公司客户经理是指接受证券公司的聘用，从事客户招揽和客户服务等活动的证券公司营销人员（业内自称金融业农民工）。
其主要职能是开发和招揽客户、向客户进行理财产品销售等，可以根据证券公司的授权从事下列部分或者全部活动：
（一）向客户介绍证券公司和证券市场的基本情况；
（二）向客户介绍证券投资的基本知识及开户、交易、资金存取等业务流程；
（三）向客户介绍与证券交易有关的法律、行政法规、证监会规定、自律规则和证券公司的有关规定；
（四）向客户传递由证券公司统一提供的研究报告及与证券投资有关的信息；
（五）向客户传递由证券公司统一提供的证券类金融产品宣传推介材料及有关信息；
（六）法律、行政法规和证监会规定证券经纪人可以从事的其他活动。
不得有下列行为：
（一）替客户办理账户开立、注销、转移，证券认购、交易或者资金存取、划转、查询等事宜；
（二）提供、传播虚假或者误导客户的信息，或者诱使客户进行不必要的证券买卖；
（三）与客户约定分享投资收益，对客户证券买卖的收益或者赔偿证券买卖的损失作出承诺；
（四）采取贬低竞争对手、进入竞争对手营业场所劝导客户等不正当手段招揽客户；
（五）泄漏客户的商业秘密或者个人隐私；
（六）为客户之间的融资提供中介、担保或者其他便利；
（七）为客户提供非法的服务场所或者交易设施，或者通过互联网络、新闻媒体从事客户招揽和客户服务等活动；
（八）委托他人代理其从事客户招揽和客户服务等活动；
（九）损害客户合法权益或者扰乱市场秩序的其他行为。
工作内容
负责拓展销售渠道，开发新客户，销售公司发行或代销的金融理财产品；
负责把证券公司的金融产品和服务方面的信息传递给现有的及潜在的客户；
负责为客户提供金融理财的合理化建议，为客户实现资产保值增值；
负责组织并策划高级营销活动，开发高端市场。
职业要求
教育培训： 金融、证券等相关专业专科及以上学历，具有证券从业人员资格。
工作经验： 熟悉证券、股票和基金相关的金融基础知识；具有一定的金融从业经历或金融营销工作经验；具有广泛的客户资源；具有良好的沟通能力、客户开发能力；具有很强的工作责任心、团队合作精神，并且能够承受一定的工作压力。
薪资行情
成功的客户经理的收入是非常可观的。客户经理收入的高低，并不依赖于职位的高低，是否得到老板的赏识，而是完全取决于其所拥有的客户的价值。证券客户经理的薪资一般由：“底薪+提成（股票佣金提成+基金佣金提成）+年底利润分红”构成。
发展前景
从发展前景来看，金融服务行业可以说是中国发展潜力最大的行业之一。在今后的五至十年中，中国的个人投资理财顾问行业，可以达到每年数十亿元的市场规模。无论以什么标准来衡量，这都是一个非常庞大的市场。更重要的是，这一市场还处于起步阶段，真正着力于这一市场开发的客户经理还不多。对于及时介入这一市场的客户经理，其领先优势将是非常明显的。此外，客户经理工作还有很强的独立性。很多人宁可少赚钱也要自己做老板，因为这样就可以不必看别人的眼色行事，可以有最大的独立自主性。而作为客户经理，可以说就是拥有了自己的事业，做自己的老板。
H. 请问中心稳定双利这个基金如何呢
该基金是债券型基金，成立于2006年7月20日，该基金投资固定收益品种的金额不低于基金资产的80%。该基金可以通过参与新股申购和要约收购类股票套利等低风险的投资方式来提高基金收益水平，但此类投资比例不超过基金资产的20%。该基金投资可转换债券的比例不超过基金资产总值的20%。
截止2008年09月30日，该基金近三个月增长率为6.08%，在55只债券型基金中排1位，该基金今年以来增长率为4.03%，在30只债券型基金中排7位，近一年增长率为8.33%，在30只债券型基金中排4位。现任基金经理张国强从基金成立之初即管理该只基金。他曾任中信证券研究咨询部助理分析师、分析师，中信证券债券销售交易部经理、产品设计主管、总监等职，2005年7月加盟中信基金管理有限责任公司，任投资决策委员会委员、固定收益部执行总经理。三季报显示，其管理规模为22.96亿元。
一般推荐。基金经理具有较强的主动管理能力。择时方面，在上半股票市场调整过程当中，该基金迅速斩仓，为投资者保住了2007年的大部分打新收益，避免了亏损；在近3月的债券牛市中，该基金一方面通过杠杆操作等手段放大债券投资比重，另一方面通过延长基金组合久期，最大限度的分享了债券市场的上涨。